Calculadora de aguinaldo 2026: cuánto te toca, proporcional y con ISR

Escribe tu sueldo y en ese momento ves cuánto aguinaldo te toca, cuánto se va de ISR y cuánto recibes. Si entraste este año, pon tu fecha de ingreso y se calcula la parte proporcional.

Cómo usarla

Escribe tu sueldo mensual bruto o tu salario diario.
Si tu empresa te da más de 15 días, cámbialos; si entraste en 2026, pon tu fecha de ingreso.
Mira tu aguinaldo bruto, el ISR y lo que recibes, y descarga el cálculo en PDF si lo necesitas.

¿Cómo se calcula el aguinaldo?

La Ley Federal del Trabajo (artículo 87) marca un mínimo de 15 días de salario, pagados antes del 20 de diciembre. La cuenta es: salario diario × días de aguinaldo. El salario diario es tu sueldo mensual entre 30. Por ejemplo, con un sueldo de $12,000 al mes tu salario diario es $400 y tu aguinaldo de 15 días es $6,000 antes de impuestos.

Aguinaldo proporcional si no trabajaste todo el año

Si entraste a trabajar durante el año, te toca la parte proporcional a los días trabajados: días de aguinaldo × días trabajados ÷ 365. Por ejemplo, si entraste el 1 de julio trabajaste 184 días, así que te tocan unos 7.6 días de aguinaldo. Si dejaste tu trabajo antes de diciembre, también tienes derecho a tu parte proporcional, que se paga en tu finiquito.

¿Cuánto ISR se paga por el aguinaldo?

Los primeros 30 UMA del aguinaldo no pagan ISR (artículo 93 de la Ley del ISR). En 2026 la UMA es de $117.31, así que los primeros $3,519.30 son libres de impuesto. Lo que pase de esa cantidad se suma a tu sueldo del mes y paga ISR con la tarifa mensual del artículo 96. Por eso, con sueldos bajos el aguinaldo casi no paga impuesto y con sueldos altos se retiene más.

¿Y si no me pagan el aguinaldo?

El aguinaldo es un derecho y la empresa no puede negarlo ni pagar menos de 15 días. Si para el 20 de diciembre no te lo pagaron completo, puedes pedir asesoría gratuita en la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET). Guarda tu cálculo en PDF: te sirve para revisar con tu empresa cuánto te corresponde.

¿Qué sueldo se toma en cuenta?

Se toma tu sueldo base (cuota diaria), sin horas extra ni bonos ocasionales. Si tu contrato o tu empresa te dan más de 15 días, escribe esos días en la calculadora. Las personas que trabajan para el gobierno federal tienen al menos 40 días de aguinaldo según su propia ley.

Preguntas frecuentes

¿Cuándo se paga el aguinaldo 2026?

A más tardar el 20 de diciembre de 2026. La empresa puede pagarlo antes, incluso en partes, pero no después de esa fecha.

¿Cuántos días de aguinaldo me tocan?

Mínimo 15 días de salario si trabajaste todo el año. Muchas empresas dan más (20 o 30 días): revisa tu contrato. Si entraste durante el año, te toca la parte proporcional.

¿Cuánto aguinaldo está libre de impuestos en 2026?

Hasta 30 UMA: $3,519.30 (30 × $117.31). Solo lo que pase de esa cantidad paga ISR.

¿Cómo calculo mi aguinaldo si gano por semana?

Convierte tu sueldo a mensual: sueldo semanal ÷ 7 × 30.4. O escribe directamente tu salario diario (sueldo semanal ÷ 7) en la calculadora.

¿Me toca aguinaldo si renuncié o me despidieron?

Sí, la parte proporcional a los días que trabajaste en el año. Se incluye en tu finiquito.

¿Por qué el ISR de mi recibo es distinto?

Las empresas pueden calcular el ISR del aguinaldo con el artículo 96 de la Ley del ISR (el que usa esta calculadora) o con el artículo 174 de su Reglamento, que a veces retiene un poco menos. Al final, en la declaración anual se ajusta lo que corresponda.

Cálculo orientativo con las cifras oficiales de 2026. No es asesoría legal ni fiscal: para tu caso concreto consulta a la PROFEDET (asesoría gratuita) o a un contador.

Otras calculadoras

Calculadora de finiquito y liquidación

Calcula tu finiquito por renuncia o tu liquidación por despido injustificado: sueldo pendiente, aguinaldo y vacaciones proporcionales, prima vacacional, prima de antigüedad, 3 meses de indemnización e ISR.

Calculadora de utilidades (PTU)

Calcula tu reparto de utilidades (PTU) con los datos de tu empresa: la parte por días y por salario, el tope de 3 meses de salario, lo que queda libre de ISR y cuánto recibes.